因工作需要，平湖市新仓镇人民政府决定委托平湖市保安服务有限公司，面向社会公开招聘劳务派遣制工作人员5名。
一、招聘岗位和名额平湖市新仓镇人民政府工作人员5名。
二、用工形式本次招聘录用人员与平湖市保安服务有限公司建立劳动合同关系并签订劳动合同，以劳务派遣方式定向安排到平湖市新仓镇人民政府工作。
三、招聘范围和对象1.拥护党的路线、方针、政策，品行端正，遵纪守法，身体健康，热爱本职工作，具有良好的政治素质和职业道德。2.具有国家承认的大学专科及以上学历。其中专职消防队岗位，报名人员为退伍军人或国家综合性消防救援退出人员的可放宽至高中(中专)文化水平。3.具有平湖市常住户口的人员，年龄18到35周岁(1986年3月3日至2004年3月3日期间出生)。
四、招聘条件
五、工资福利按照仓委办〔2021〕29号文件规定的新仓镇机关部门(单位)编外用工管理办法标准执行。
六、招聘程序(一)报名报名时间：(2022年3月4日至2022年3月10日，上午8:30-11:30，下午2:00-5:00。)报名地点：平湖市保安服务有限公司(平湖市当湖街道祥中路318号)。报名时需要提供的材料：报名时需携带身份证、学历证书、户口簿原件及复印件(退役军人持退出现役证件)等报考岗位相关要求证明资料， 1寸免冠近照2张，如实填写《平湖市新仓镇人民政府劳务派遣制工作人员应聘报名表》。报考人员提交的报考信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假申请材料获取报考资格的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格或恶意报名的，给予取消报考资格且按相关规定予以处理。(二)资格审查经审核符合报名资格条件的，发放准考证。(三)考试采用笔试、面试和体能测试的形式。考试内容：1.笔试：综合基础知识和写作。笔试成绩满分100分。2.体能测试：10米×4往返跑、纵跳摸高、1000米跑。体能测试合格标准招录参照人民警察体能测试标准。3.面试：面试成绩满分100分，合格分60分。成绩计算方式：专职消防队员、综合管理队员岗位按照笔试成绩高低1:5比例确定入围体能测试人员，体能测试合格的，按照笔试成绩高低1:3确定入围面试人员。总成绩按照笔试成绩40%和面试成绩60%确定;面试成绩不合格的，不能列入体检、考察对象。应聘人员凭身份证、准考证参加考试。考试时间、地点另行通知。
七、体检、考察、录用考试结束后，根据总成绩从高分到低分按招聘计划人数的1：1比例确定体检、考察对象，体检和考察参照公务员录用有关标准和规定执行。报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。报考人员放弃体检或体检不合格、考察不合格的按总成绩(面试成绩须在60分及以上)从高到低依次递补。体检、考察结束后，拟录用人员名单将在相关网站进行公示。在拟录用人员名单公示及正式录用后，如产生同类别职位空缺的，可根据需要研究确定是否在参加公开招聘且考试总成绩合格(面试成绩须在60分及以上)的人员中安排递补。递补流程按照《平湖市机关事业单位编外用工管理办法》(平委办发〔2018〕61号)相应规定执行。经体检合格、考察合格决定被录用的人员，与平湖市保安服务有限公司签订劳动合同，按《劳动合同法》约定试用期，试用期满经考核不合格的，解除劳动合同。劳动合同期满后，根据工作需要和本人工作表现，确定是否续签和终止。本公告未尽事宜，由平湖市保安服务有限公司会商平湖市新仓镇人民政府后解释。报名咨询电话：平湖市保安服务有限公司：0573-85150060联系人：胡女士平湖市新仓镇人民政府：0573-85625539联系人：何先生
